1月21日,趙石畔運營紀律檢查部、調度室、人力資源部聯合開展應急值守專項抽查,以嚴實舉措筑牢安全生產“第一道防線”,為公司穩定運行保駕護航。
本次抽查采用差異化核查模式,精準發力提升監督實效。針對各區隊生產一線特性,采取“不提前通知、直奔現場”的突擊檢查方式,直擊值守實況;對各職能部門則通過電話通知、限時簽到等形式開展核查,全方位、多維度檢驗應急響應的及時性、規范性,從源頭上杜絕檢查“走過場、搞形式”的問題。
抽查過程中,工作組牢牢緊扣“查值守、嚴紀律、糾‘四風’”三大核心,做到監督無死角、整治不松懈。一方面,重點核查各部門、區隊值班人員在崗堅守、履職盡責情況,堅決杜絕脫崗、漏崗等違規現象;另一方面,聚焦“四風”問題整治關鍵,深入排查形式主義、官僚主義苗頭性、傾向性問題,通過細致查閱班前會、班后會記錄,逐項核實公司例會、調度會等重要會議精神的傳達落實情況。針對排查發現的問題,工作組當場反饋、逐一交辦,提出針對性改進意見,明確整改時限與要求,確保問題整改閉環見效。
作風建設永遠在路上,應急值守不容有絲毫松懈。后續,趙石畔運營將持續深化專項檢查成果,加大應急值守抽查力度與“四風”問題整治深度,推動專項檢查與常態化監督有機融合,定期組織交叉互查、整改“回頭看”,形成監督閉環。對值班值守中的違規違紀行為,以及背后潛藏的“四風”問題堅持“零容忍”態度,做到發現一起、查處一起、通報一起,嚴肅追責問責,釋放越往后執紀越嚴的強烈信號。
同時,趙石畔運營將把糾“四風”樹新風要求貫穿應急值守工作全過程,不斷健全長效監督機制,強化各級人員責任意識與作風建設,推動全員繃緊責任之弦、筑牢作風之墻,確保應急值守各項工作部署落地生根、取得實效,為公司安全生產穩定運行提供堅實的紀律保障與作風支撐。